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“今年体检新增加了幽门螺杆菌检测，身边很多职工选择了这个项目，我们感受到了鞍钢集团公司对职工的细心关爱。”鞍钢工程发展建设公司职工小李拿着体检单正在进行抽血化验。这仅是鞍钢集团2022年度“我为群众办实事”重点民生项目之一

今年以来，鞍钢集团把推进重点民生项目作为国资央企践行使命担当的重要体现和提升职工幸福感、获得感、安全感的重要手段，通过建立常态化、长效化制度机制，聚焦职工“急难愁盼”问题，制定鞍钢集团“我为群众办实事”重点民生项目计划清单，并成立重点民生项目计划推进领导小组，由鞍钢集团主要领导担任组长。

今年民生项目共10个大项101个子项，计划年末之前全部完成。鞍钢集团工会对重点民生项目实施清单式管理，每月跟踪项目进展情况，每季度报告项目推进情况，每半年评价项目开展情况和职工满意情况，把职工是否满意作为项目成效的重要标尺。今年以来，民生项目取得显著成效。

“‘铁前工业大数据管控平台’实现全流程、全方位一体化智能管控，让我们职工作业环境更安全、心情更轻松愉悦。”坐在宽敞明亮的智慧炼铁控制中心，西昌钢钒装备部职工葛小波满脸洋溢着幸福。“现在，我们驻外职工的住宿条件好多了，每天回到宿舍就像回到家里一样，特别温馨，也特别放松。”鞍钢国贸公司攀枝花分公司职工夏俊波高兴地说。

“越来越多环保项目的实施让我们本溪的天更蓝、水更清、山更绿，我们的日子越来越红火。”本钢北营炼铁总厂烧结一作业区职工弓大海高兴地说。如今，鞍钢集团各级企业通过实施烟气脱硫脱硝排放、除尘改造等项目，改善了生产环境，履行了社会责任；通过建设智慧控制中心、无人行车、智能化机器人等自动化项目，提高劳动生产率，减轻一线职工劳动强度，降低安全风险；通过修缮一线职工工作场所，改善工作条件……那些曾经让职工“急难愁盼”的事情正逐步变成他们的“幸福清单”。民生项目的实施切实将实事、好事办到职工心坎儿上，不断满足职工群众对美好生活的向往，为新鞍钢高质量发展汇聚奋进力量。

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