“这个是由石膏做成的恐龙足迹铸模。”日前，在河北省区域地质调查院鲁艳明创新工作室，该工作室带头人鲁艳明拿着一个石膏铸模说道。
去年4月至11月，鲁艳明和同事一直在开展“河北省宣化南部中生代动植物遗迹调查”“河北宣化立石村动植物遗迹群详细调查”项目。
“每天的工作就是选定区域、布方、清理、统计足迹特征……在调查过程中，发现具有代表性的恐龙足迹要铸模。”鲁艳明说，“宣化南部恐龙足迹产地出露面积共计30000平方米，是燕山地区最大的恐龙足迹集中产地，目前，共识别行迹80余条，较好地还原了晚侏罗世恐龙群落的生存场景，为恐龙群落的行为学、生态学研究以及科普提供了新的材料。”
鲁艳明创新工作室于2018年创建，现有8人。以古生物调查、研究与保护及开发利用作为创新工作室的主要创新领域。依托古生物相关项目拓展科技创新，以古生物调查技术手段创新及资源开发利用创新为主。定期开展科技创新活动，不定期组织成员参加专业技能培训。
应用无人机倾斜摄影技术，获取实景三维重建等多维度数据；首次将考古工作方法引入古生物调查研究工作中；采用环保硅胶、石膏对特殊化石遗迹（恐龙足迹）开展铸模……
该工作室成立至今，不断将新技术、新思路应用到项目实施过程中，先后完成了9个河北省古生物资源调查评价项目。
在富智康精密电子（廊坊）有限公司韦存银创新工作室，同样是一支知识型、技能型、创新型技术队伍。该工作室以公司技术委员会主任韦存银名字命名，成员8人，主要职能是组织技术攻关、开展技能大赛等。
“整条生产线共应用了19项工作室技术创新成果，从印刷、贴片、光学检查、焊接……一个印刷电路板到印刷电路组件，大概需要10分钟左右即可完成，既提高效率又减少了成本。”在生产车间手机电路板SMT生产线前，韦存银说道。
工作室不仅在企业内部进行创新，还积极发挥传帮带作用，培训SMT印刷工站、贴片工站等累计46场，共培训460人次。举办岗位技能大赛6场，为企业选拔技术类人才120余人，分布于各个技术工作岗位，为企业发展奠定了坚实的人才基础。
近年来，廊坊市深入开展劳模和工匠人才创新工作室创建活动，围绕企业生产经营活动中的重点难点问题和工艺技术难题，开展技术创新、服务创新、管理创新、制度创新，增强企业核心竞争力。近三年来，廊坊市各级工会帮助指导成立各级劳模和工匠人才创新工作室315个，创经济效益8700万元。（据《河北工人报》报道 河北工人报记者郭成 通讯员滕雪叶）
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